银河yh0076

招募令丨银河yh0076建设集团&筑可丽2022年第四季招聘全面启动
！职等你来！

一、银河yh0076建设集团有限公司
集团财务总监1人
（一）岗位职责
1
、 建立科学
、有效的财务管理体系，为公司经营决策/经营活动提供科学的财务分析，实现财务资源和财务状况的最优化
。
2、 全面处理公司财务核算
、税务申报工作、内控管理、财务分析及税收筹划
；
3、负责制定、审核公司各项财务制度，建立和完善财务监控体系；
4、 审核公司各项财务收支及资金计划
，落实和检查计划的执行情况，定期分析并提出改进建议；
5、 组织公司进行成本预测

、控制、核算分析和考核

，提出成本控制方案并监督实施
；
6
、 协助制定公司经营发展战略，并主持企业财务战略规划与监督管理，
7、负责下属工作计划方案、报告报表、总结、申请等的审核和工作安排、指导、督促、检查

；负责组织制定、优化管理制度和流程，并督促执行。
（二）任职要求
1
、大专以上学历
，财会、审计、会计学等相关专业
；
2、8年以上大型企业财务工作经验
，至少3年以上财务部门管理工作经验；有建筑企业工作经验者优先考虑
；
3、精通财务专业知识
、财务软件知识、税务知识、综合管理知识
、电子商务知识；
4
、具备敏捷的思维、保守商业秘密、极强的责任心和使命感、良好的职业道德。



财务经理1人
（一）岗位职责
1、负责项目成本核算与控制、财务管理与分析；
2、负责公司全面的账务处理和纳税申报工作
；
3

、编制公司财务报表
，拟定财务分析书；
4、安排协调本部门工作，与其它部门进行有效协作；
5、对财务工作执行情况进行检查落实、汇总上报；检查下属业务工作状况

，对本部门工作进行修正；
6、协助财务总监完成各项工作。
（二）任职要求
1、大专及以上学历，财务、会计相关专业
；
2、5年以上财务相关工作经验，3年以上财务经理的工作经验
，具备一定的财务管理经验与能力；
3
、熟练使用财务软件；
4、执行力高，沟通表达能力好，有管理手段和财务审计手段。



出纳1人
（一）岗位职责
1
、负责日常款项的收付及确认
、费用报销核对﹑整理各项票据
；
2、每日与采购核对下单数据进行货款支付；
3、及时登记银行日记账，确保账实相符
；
4、每月与会计进行银行资金对账
；
5、每月需根据发货订单进行查漏；
6
、信用卡收款结算核实及确认，物流信息上传；
7、协助配合领导交代的各项事项。
（二）任职要求
1、男性，大专以上学历，会计、财务管理相关专业；
2
、诚实守信，良好的职业操守；
3、熟练财务软件操作
，熟悉网银等收支付工具
；
4、有一定的沟通能力，性格好
，做事细致认真
。



二、福建省银河yh0076装配式装修有限公司
市场开发部人员5人
（一）岗位职责
1、负责收集业务区域内有关客户、竞争对手等市场信息
，对区域内市场进行分析和评估并提出建议形成分析报告

；
2
、负责所辖区域内新老客户的定期拜访，筛选优质
、对标的客户进行深耕

，建立关系，奠定合作基础；
3、运用各种销售工具开发客户，开发工程项目，完成业绩指标；
4、负责客户应收帐款协助；
5
、项目施工过程中的品牌危机处理。
（二）任职要求
1、全日制大专及以上学历，具备1-3年以上销售经验，专业不限；
2
、热爱市场营销工作，熟悉销售工作流程，具有独立操盘经验者、建筑行业市场营销经验优先录用；
3、具备良好的沟通能力、人际关系处理能力、商务应酬能力和团队精神。



市场开发部经理1人
（一）岗位职责
1、负责拟定年度营销计划，组织实施公司相关工作计划和安排，开发工程项目，拓展市场占有率；
2、负责公司业务渠道的开发与维护

；根据市场营销计划
，完成销售指标；
3、负责客户、项目

、行业信息的收集、整理与反馈,了解各地装配式装修市场规划和实施现状；
4、进行标书制作,参与项目投标,并负责与甲方的联络与谈判;
5

、负责制订并执行工程项目进度计划；
6
、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
（二）任职要求
1、大专以上学历，工程及造价相关专业
；
2

、7年以上装修工程管理经验或钢结构工程安装管理相关工作经验优先；
3
、熟悉招投标政策、建筑工程造价有关定额及法律法规知识；
4、熟悉建材
、装修装饰市场
；有较强的逻辑性
、责任心强

。



装配式装修设计师 2人
（一）任职要求
1
、负责项目现场精装修施工管理及总控，设计图纸的绘制及审核，及时发现图纸存在问题并提出解决方案
；
2、负责协调方案、扩初、施工图等阶段的精装修设计管理
，审核设计图纸并提出设计修改意见
；
3
、负责对精装修工程质量，安全，工期等方面进行管理控制


，现场签证合理性及可操作性并上报公司成本部审核；
4
、协调处理工程施工的技术问题
，负责精装修工程的质量、进度、各阶段验收。
（二）任职要求
1
、室内设计或建筑
、美术等相关专业毕业者优先考虑
，具备一定的方案深化及细节设计能力；
2、有3-5年以上精装设计经验，熟悉家装、高档工装
、别墅装修设计及装修工艺，能独立完成整套室内装修设计效果图；
3、较强的沟通协调能力，能在过程中对施工方提出设计要求、工艺实施等专业意见和方案；
4
、 熟练掌握CAD、3D

、PS制图软件及其它相关设计软件；
5、跟踪施工过程
，跟踪施工中相关的设计问题
。
6、立足本岗位工作，提出合理性建议
。



装配式装修讲解员1人
（一）岗位职责
1、负责来访客户的初步接待；
2、负责公司展厅的参观讲解工作；
3、负责公司车间的参观讲解工作
；
4、负责完成领导交办的其他工作事项。
（二）任职要求
1
、大专以上学历，语言、文秘、旅游
、管理类等专业，从事过导游业更佳；
2、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识；
3
、气质形象佳、性格开朗外向
、口齿伶俐、普通话标准、反应迅速等性格特点；
4、可接受应届毕业生。



装配式装修运营中心总经理1人
（一）岗位职责
1
、负责公司的经营管理，制定和分解区域年度业绩、研发目标，达成每年度年度业绩

、研发目标，对公司经营和人员进行统筹管理；
2、负责公司设计研发
、产品供应链管理


、商务洽谈、项目交付和款项回收等一体化经营管理；
3、制定公司经营战略并实施，实现公司的经营管理目标及发展目标；
4
、全面主持公司的日常管理工作，组织并监督负责区域内人员全面完成职责范围内的各项工作任务
；
5
、对公司的客户群体进行业务的二次开发
、管理、服务

；
6、贯彻落实公司的责任制和工作标准，强化与集团各部门的工作关系，加强与有关部门的协作配合。
（二）任职要求
1

、建筑建材、装饰装修
、设计类等相关专业8年以上工作学历，有设计研发经验为佳
；
2、具备大

、中型装配式企业担任高级管理人员或者负责人2年以上工作经验
，有全国知名装配式建筑企业经历者优先
；
3、有装配式建筑产业资源
，包括装配式建筑设计研发人才、供应链和产业工人等配置资源；
4、有装配式建筑同行经验优先考虑。



装配式装修施工项目经理3人
（一）岗位职责
1、负责制订并执行工程项目进度计划
；
2

、负责项目安全生产与文明施工，统筹安排施工班组的工作；
3
、负责工程质量的监督检查，解决现场技术问题；
4、负责审核施工图纸并提出优化方案
，控制工程项目成本。
（二）任职要求
1、建筑工程相关专业、大专及以上学历
；
2、有5年以上相关工作经验
，2年以上本岗位工作经验；
3、有独立负责批量精装房项目或装修项目的施工经验
；
4、有建筑专业二级/一级注册建造师资格（同时具有工程师或高级工程师职称优先）

；
5
、可接受外派
。



三
、福建筑可丽建材科技有限公司
墙板事业部销售员3人
（一）岗位职责
1、在部门经理的带领下，进行市场渠道开发
；
2

、维护和开拓销售渠道

，跟踪项目进展
，定期汇报项目情况；
3、完成上级交代的其他工作。
（二）任职要求
1、专科及以上学历
，有建材销售经验或保险从业经验优先考虑；
2
、具有一定的热情，积极主动
，善与人沟通。



销售经理1人
（一）岗位职责
1
、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作
；
2
、维护和开拓新的销售渠道和新客户
，完成销售指标；
3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供热情周到的服务；
4
、销售合同条款协商及合同签订落实跟进
，及时催讨工程款；
5
、销售合同执行过程中问题沟通与处理。
（二）任职要求
1、专科及以上学历，有建材销售经验或保险从业经验优先考虑；
2

、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，应变能力和抗压能力好
；
3
、人品端正，具有责任心和事业心
，性格开朗
，善于沟通
。



可丽布事业部销售员20人
（一）岗位职责
1、负责可丽布的市场渠道开拓与销售工作
；
2、维护和开拓新的销售渠道和新客户
，完成销售指标；
3
、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供热情周到的服务；
4、销售合同条款协商及合同签订落实跟进
，及时催讨工程款
；
5
、销售合同执行过程中问题沟通与处理。
（二）任职要求
1、专科及以上学历，有建材销售经验优先
；
2、具有一定的热情
，积极主动，善与人沟通。



大中华区域销售经理7人
（一）岗位职责
1

、掌握所属辖区市场动态和发展趋势
，提出具体市场区域计划方案及工作流程和细则；
2、维护所辖区销售市场,熟悉本区域市场特点
、销售特点
、积极辅助完成本区域规定销售量指标 ;
3
、做好本区域市场调查与分析预测工作，开发新客户，为客户提供主动
、满意、周到的服务;
4、负责与客户签订销售合同并督促合同正常履行;
5


、对客户在销售或使用过程中出现任何问题,需联系有关部门妥善解决。
（二）任职要求
1
、专科及以上学历，有建材销售经验优先；
2、具有一定的热情
，积极主动，善与人沟通
。



可丽布施工工人15人
（一）岗位职责
1、负责项目工地可丽布的施工
；
2、按时完成产品或工艺所在环节分配的任务
。
(二）任职要求
1
、有一定的装修施工经验
。
2、能吃苦对本职工作要有责任心。



带班班长3人
（一）岗位职责
1
、在项目负责人的领导下开展工作
，贯彻落实项目管理计划
；
2
、制定专项施工方案、技术交底

，控制施工过程的质量

，组织并指导班组施工；
3、编制材料需用量计划

，协助材料员做好进场材料验收工作；
4、做好工程施工记录

，整理归档各项技术资料
。
（二）任职要求
1、具备扎实的专业知识，能高效完成施工任务，动手能力强；
2
、三年以上装修施工经验。



副总经理1人
（一）岗位职责
1

、对总经理负责，分管营销、生产、研发
、仓储物流、人事行政后勤等相关工作
；
2
、协助总经理制定公司发展战略规划
、经营计划、业务发展计划，分解落实公司经营指标和其它各项考核指标，并组织完成；
3、根据总经理授予的权限，主持公司日常经营管理工作，负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员，对公司重大事项进行决策，代表公司参加重大业务
、外事或其他重要活动

；
4、检查、督导各级管理人员的工作，协调公司各部门之间的工作配合
。
5
、主持公司管理层工作会议，检查
、监督各部门月度工作计划的完成和执行情况，出席各部门工作例会，处理公司重大突发事件和部门紧急事务
；
6、建立良好的沟通渠道，定期向总经理汇报经营战略和计划执行情况
、资金运用情况
、人员调配情况及其他重大事宜；
7
、保持和发展公司与社会各界良好的公共关系，树立和提高公司的社会形象；
8
、完成总经理交办的其他工作任务

。
（二）任职要求
1、 全日制大专及以上学历
，市场营销
、经济管理相关专业优先
；
2、具备5年以上中层管理经验，3年以上高层管理工作经验（有制造业、建材行业经验优先）；
3、具有很强的领导能力

、判断与决策能力、人际关系处理能力、沟通能力、计划与执行能力；
4
、掌握先进的企业管理模式及精要，具有先进的管理理念。



总经理助理1人
（一）岗位职责
1、负责协助总经理拟定并监督实施公司整体战略规划和远景目标

，参与年度目标的拟订及公司重大事项决策；
2、负责拟定并实施公司管理规章制度，促使公司管理规范化，制度化
；
3、在总经理的指导下参与企业管理，负责相关业务流程工作的衔接、协调、沟通，对工作计划的执行与落实情况进行追踪与反馈
；
4

、协助总经理跟进客户接待、参观、业务洽谈
、后续跟进；
5、完成总经理组织交办的其他工作
。
（二）任职要求
1、全日制本科以上学历，建筑类
、经济类、管理类专业；
2
、形象气质好，具有良好的接待礼仪
，较强的责任感
；
3
、5年相关工作经验
，3年以上企业中层管理经验；
4
、具备高情商，有较强的人际交往能力，影响力
，计划和执行力及判断力。



财务部经理1人
（一）岗位职责
1、总管公司会计

、报表、企业预算体系建立
、企业经营计划、企业预算编制、执行与控制工作；
2

、组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作，公司财务战略规划的制定与实施；
3
、负责制定公司利润计划、投资计划、财务规划
、开支预算或成本费用标准；
4

、建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系
，以及会计核算和财务管理的规章制度
；
5
、建立企业内部会计、审计和内控制度
，完善财务治理
、公司财务控制和会计机构，对会计人员实施有效管理

；
6
、负责现金流量管理、营运资本管理及资本预算、企业分立或合并相关财务事宜、企业融资管理
、企业资本变动管理（管理者收购、资本结构调整）等；
7、负责与政府财税部门联系，落实财税政策
。
8
、完成领导交代的其他事项。
（二）任职要求
1、会计
、财务或相关专业统招专科以上学历
；
2
、3年以上同岗位财务管理工作经验
；
3、有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度
；
4
、熟悉财务相关法律法规、投资
、进出口贸易
、企业财务等 制度和流程；
5

、熟悉税法政策、营运分析
、成本控制及成本核算。
6、诚信廉洁
，勤奋敬业
，作风严谨
，敬业负责，有良好的职业素养。



车间普工5人
（一）岗位职责
1

、按照车间主任要求，按时按量完成生产辅助任务；
2、按生产工艺要求
，做好后勤勤务工作。
（二）任职要求
1、有车间勤务工作经验优先
；
2、有责任心，能吃苦耐劳
，做事勤快积极主动
。



四、福建省筑可丽诗宿科技有限公司
销售人员20人
（一）岗位职责
1、 负责公司业务推广
、移动房屋销售；
2、 挖掘客户信息，进行有效过滤，与客户沟通建立客户关系开拓新市场；
3、 负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析
；
4、 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
（二）任职要求
1、 中专以上学历，市场营销专业为佳；
2、2年以上同等岗位经验
，沟通表达能力强
，有良好团队配合能力及应变能力
；
3、有建材、房产、汽车销售

、渠道销售经验者优先。
4、 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。



大中华区销售经理7人
（一）岗位职责
1

、 负责外派分公司地区客户、经销商的开发和销售渠道建立
；
2、依照公司年度销售计划和任务，分解销售目标，做好销售竞争分析
、销售规划与策略
；并对实际销售进度和业绩进行管控与分析
，根据问题进行适时销售方案的调整
，确保完成全年销售目标
；
3、 销售活动的日常处置，主导和协调相关单位共同做好销售工作
，包括但不限于产品推荐
、 询报价处理
、销售合同签订、工厂出货

、客户收货、货款管理、售后管理等销售的全链条活动；
4、 收寻和推动大客户的战略级合作关系，主导全方位的“以客户为中心”的服务支持
；
5、 分公司

，每月、季的销售数据统计汇总
。
（二）任职要求
1、全日制大专及以上学历
，具备1-3年以上销售经验
，专业不限；
2

、具有建筑行业市场营销经验
、热爱市场营销工作
，熟悉销售工作流程
，具有独立操盘经验者优先录用
；
3
、具备良好的沟通能力、人际关系处理能力、商务应酬能力和团队精神。



售后服务专员 3人
（一）岗位职责
1
、 能够详细解读厂家政策，并根据盈利点制定全年商务政策指导方向；
2
、了解市场动态

，根据市场环境及公司要求，制定年度售后目标，按计划分解并如期达成；
3
、合理进行前台、备件、车间、客服的统一管理
，使各部门协同完成各自的任务指标；
4、 完善优化服务管理制度和服务流程标准，指导、监督
、检核售后5S工作。
5、定期组织
、监督团队各模块开展服务流程、技能等培训；
6、 有效预防并处理客户投诉或抱怨
，维护客户满意度
；
7
、 负责售后员工绩效评估、岗位调整、培训发展计划和激励措施
；
（二）任职要求
1
、 大专以上学历，能力高者可适当放宽此要求
；
2、三年以上售后服务工作经验，两年以上的前台管理经验；
3、较强的沟通能力和抗压能力
，主观能动性强
，善于优化工作内容、分析及解决问题。



品牌策划专员1人
（一）岗位职责
1、负责公司品牌建设和管理工作，策划并执行公司各项市场推广及品牌宣传活动；
2
、负责公司形象宣传策划，组织撰写宣传推广文案
、广告创意设计等；
3
、对营销策划方案的实施效果进行跟踪研究，以便及时修正方案，改进工作；
4. 品牌社会化媒体传播策划；
5. 对接PR及媒体资源。
（二）任职要求
1、 大专及本科以上学历，广告／营销／传播等相关专业；
2、 3年以上相关行业公司品牌工作经验
；
3、 具备基础的品牌体系构建能力；用户洞察及市场分析
；品牌营销及创意策划；有一定媒介及PR管理经验

；
4、 具备较强的工作责任心和工作抗压能力
，以及良好的沟通表达能力。



文案专员1人
（一）岗位职责
1
、负责撰写公司重大活动新闻稿件，扩大公司品牌形象宣传力度
；
2
、根据公司品牌和产品推广的需要，撰写有吸引力的媒体软文；
3
、负责跟进和落实设计方案的实施及细节的把握
；
4、负责文字构思和设计编排
；
5、负责提供短视频创意文案。

（二）任职要求
1
、本科及以上，中文系相关专业，接受应届生；
2
、熟悉建材行业，或者有相关行业经验
；
3、具有较强的文字功底，良好的市场分析能力和逻辑思维能力及应变能力。



车间主任5人（外派）
（一）岗位职责
1、负责车间的生产组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排；
2
、负责每天按生产计划合理安排员工安全生产，保质保量完成生产计划；
3、监督各工段是否严格按工艺生产
；
4、控制车间原辅料
、包材耗用是否超范围，有效节约成本
；
5、对车间各类报表、员工绩效考核进行审核,对车间异常情况进行调查分析，及时上报，并制定预防措施
。
6
、对安全生产知识教育与宣导，提高安全生产技能，预防事故发生。
（二）任职要求
1、三年以上生产制造型企业生产管理经验
；
2、具有一定的组织
、计划、沟通
、协调能力 
；
3
、熟悉生产制造型企业的生产流程与运作规程；
4

、熟悉现场管理
，物料管理、仓储管理、5S等管理。



出纳5人（外派）
（一）岗位职责
1、 负责现金和银行存款的收付，并制订相应的凭证；
2、负责现金收付及保管
，办理银行结算
，严格规范使用款项及其他
；
3、 协助会计做好每月凭证的审核工作与每月工资的核算发放；
4
、完成领导交办的各项工作。
（二）任职要求
1、专业要求：财会金融，工商管理类专业

。
2、能熟练操作简单办公软件
，熟练操作和掌握银联POS机
，验钞机，网上电子银行电子汇款等业务
。
3、人品端正，工作认真负责
，遵守职业操守。



财务部经理1人
（一）岗位职责
1
、建立、健全财务管理体系，对财务部日常管理、公司财务预算
、资金运作等进行总体控制。
2、对采购、生产
、营销等部门提交的出入库单据、报表及库存状态进行监督复核，确保账
、物相符
。
3
、核签财务单据、原始凭证，组织整理、登记、保管各种明细账
、总分类账、发票、各类报表和报告等财务会计档案。
4、负责审核记账凭证，定期检查、核对账目，如发现差异
，查明差异原因
，进行预算分析和固定资产的折算
。
5
、组织各项会计核算业务，提供月、季、年度财务报表和经济分析，完整地反映企业财务活动和经营成果。
6
、主持或参与与财务有关的工作会议，参与公司重要事项的分析和决策
。
7
、 对公司税收进行整体筹划与管理
，按时完成税务申报及年度审计工作。
8、 主持财务报表和财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析
。
9、 完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。
（二）任职要求
1、 大专以上学历；
2
、 3年以上中小型企业财务管理（制造业）管理工作经验；无管理经验勿扰；
3、具备较强的判断分析能力和管控能力

；
4、有较强的沟通协调能力。
5、有主导财务软件搭建经验优先
。